Regulamin
Przeczytaj bardzo uważnie.
1.Postanowienia Ogólne Naszej Firmy Cargo-Pol zostało stworzone przez pasjonata ciężarówek z pomocą innych osób które razem tworzą naszą firmę. Celem naszej wirtualnej spedycji jest zapewnienie wam dobrej zabawy przy dobrej atmosferze. Właściciel oraz zarząd jest odpowiedzialny za wszystkie sprawy dotyczące firmy(np.Konwoje,Konkursy, Egzaminy itp. itd.). Na stronie Cargo-Pol, serwerze cargo-pol.gclan.pl oraz podczas gry obowiązuje zachowanie wszelkich zasad kultury osobistej oraz jest zabronione używanie wulgaryzmów. Podczas rekrutacji zobowiązujecie się do zaakceptowania naszego regulaminu. Brak znajomości regulaminu nie zwalnia od konsekwencji związanych z łamaniem go. Dołączając do naszej firmy zgadzasz się na udostępnianie swojego wizerunku (nickname) oraz filmów na których jesteś. (nie obowiązuje danych prywatnych/osobowych) ? 2.Jak przebiega rekrutacja. 2.1 Osoba która chce kandydować na pracownika Cargo-Pol musi spełnić podane warunki: - znać regulamin - zachowywać kulturę osobistą - posiadać sprawny mikrofon i posiadać ts3 - posiadać grę ets2(+dodatek going east, nie wymagany lecz zalecany) wraz z klientem Multiplayer(truckersmp) - posiadać konto World of Trucks 2.2 Każda osoba starająca się o pracę w firmie Cargo-Pol musi przejść 2 rozmowę i testy. 2.3a Przebieg rekrutacji cz.1 - zadanie kilku pytań odnośnie regulaminu - zadanie kilku pytań weryfikacyjnych - podjęcie decyzji rekrutującego o tym czy osoba nadaję się żeby przejść do cz.2 rekrutacji 2.3b Przebieg rekrutacji cz.2 - Trasa rekrutacyjna która odbywa się w naszej siedzibie która znajduje się w Poznaniu, jest ona ustalana przez rekrutującego na bieżąco. - Decyzja zarządu czy osoba nadaje się na pracownika firmy. 2.3c Przebieg rekrutacji cz.3 - wprowadzenie do firmy - Dodanie osoby do firmy na stronie Trucksbook.eu - Wygenerowanie tablic rejestracyjnych - Podanie wszystkich potrzebnych linków 2.4 Po pozytywnym przejściu rekrutacji osoba zostaje przyjęta do firmy na stanowisko rekruta. 2.5 Okres rekruta trwa 5-7 dni z możliwością skrócenia. ? 3. Stanowiska w Firmie - Na pracowników firmy Cargo-Pol czeka 10 różnych stanowisk: * Stanowisko rekrut - trwa od 1-2 tygodni z możliwością skrócenia. Osoby te zapoznają się z firmą i jej pracownikami * Stanowisko początkujący kierowca - pracownicy z stanowiska żółtodziób, którzy wykonali 7500 km na firmowym tachografie mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko kierowca - pracownicy z stanowiska początkujący kierowca którzy wykonali 25000 km na firmowym tachografie oraz przeszli egzaminy mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko doświadczony kierowca - pracownicy z stanowiska kierowca którzy wykonali 50000 km na firmowym tachografie oraz przeszli egzaminy mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko zawodowy kierowca - pracownicy stanowiska doświadczony kierowca którzy wykonali 100000 km na firmowym tachografie oraz przeszli egzaminy mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko król szos - pracownicy stanowiska zawodowy kierowca którzy wykonali 132000 km na firmowym tachografie oraz przeszli egzaminy mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko legenda - pracownicy stanowiska król szos którzy wykonali 180000 km na firmowym tachografie oraz przeszli egzaminy mogą się starać o to stanowisko. * Stanowisko Dyspozytor - stanowisko dla pracowników, którzy chcą zajmować się (zostali z rekrutowani) sprawdzaniem przejechanych tras na firmowym tachografie. * Stanowisko Właściciel - przeznaczone jest dla Założyciela odpowiedzialnego za całą wirtualną spedycję Cargo-Pol. * Każdy pracownik w Firmie zobowiązany jest do jeżdżenia własną ciężarówką w dowolnej konfiguracji z malowaniem firmowym. Pracownik na stanowisku Rekrut jeździ czystą białą ciężarówką. (również narzuconą Marką przez Właściciela lub zarząd) *Kierowca na okresie rekrutacyjnym: Osoba na tym stanowisku nie może niczego ustawiać ponieważ jest na okresie sprawdzającym. Od stanowiska początkującego kierowcy musisz mieć ustawione: - awatar na Steamie - player tag w grze |Cargo-Pol | w kolorze czerwonym - tablicę rejestracyjną zgodną z miastem w którym mieszkasz ? 4. Regulamin konwojów firmowych i między firmowych. 4.1 Za organizacje konwoju odpowiada Właściciel i Zarząd lub osoba wyznaczona przez nią. 4.2 Informacje o przyszłych konwojach znajdują się na stronie Cargo-Pol w zakładce "Konwoje + Historia konwojów" w kalendarzu lub na TeamSpeak3 w strefie firmy Cargo-Pol w opisie kanału "kanał zarządu". 4.4 W każdą sobotę około godziny 19:30 odbywa się zaplanowany konwój który jest OBOWIĄZKOWY. Nieobecności które nie zostaną zgłoszone oraz sensownie usprawiedliwione będą karane. 4.5 Konwoje cotygodniowe odbywają się w siedzibie firmy czyli w Poznaniu. 4.6 Zbiórka na każdy konwój rozpoczyna się 30 minut przed wyjazdem. 4.7 Każdy ma obowiązek zatankować i naprawić ciężarówkę przed konwojem. (w trakcie konwoju zaplanowanego jest jeden postój) 4.8 Podczas konwoju jest zakaz wyprzedzania się. 4.9 Trzymamy się około 100m odległości od poprzedzającego nas kierowcy. 4.10 Gdy pilot mówi reszta uczestników zachowuje ciszę. 4.11 W przypadku uszkodzenia ciągnika musisz naprawić ciężarówkę w najbliższym warsztacie (możesz wrócić do konwoju jeśli go dogonisz). ?? \5. Regulamin zdawania tras w firmie. 5.1 Każdy pracownik musi wykonać tzwn. tygodniówkę czyli 3500km w tygodniu. 5.2 Po włączeniu aplikacji TruckBook i włączeniu gry przez nią trasy są zdawane automatycznie. 5.3 Żeby trasa została zaliczona ładunek nie może mieć: - Więcej uszkodzeń niż 8% w przypadku zwykłych ładunków. - Więcej uszkodzeń niż 15% w przypadku gabarytów i ponad gabarytów. - Spóźnienia. 5.4 Podczas wykonywania trasy każdy pracownik zobowiązany jest do przestrzegania: - Maksymalnej prędkości 90km/h - Wykonywania co 45min realnego czasu pauzy o długości 8min, którą można wykonywać w hotelach, na serwisach, stacjach, parkingach i firmach. - Nieotrzymanie mandatów o łącznej wartości wyższej niż 5000 Euro. - Tankowanie ciężarówki tylko jak się ma podpiętą naczepę. 5.5 W przypadku łamania punktu 5.4 przyznawane są punkty karne, maksymalnie 25 punktów. Po każdym miesiącu znikają wszystkie punkty. - Za przekraczanie prędkości dostaje się * 1 pkt karny za przekroczenie prędkości od 1-4 km/h * 2 pkt karne za przekroczenie prędkości od 5-7 km/h * 3 pkt karne za przekroczenie prędkości od 8-11 km/h * 4 pkt karne za przekroczenie prędkości od 12-15 km/h * powyżej 15km/h osoba dostaje 20 stopie ostrzeżenia - Za przekraczanie czasu pracy 2 punkt karny - Za stawanie w niedozwolonym miejscu 2 punkt karny - Za nadmierną ilość mandatów 4 punkt karny 5.6 Podczas konwoju nie obowiązują uszkodzenia oraz punkty karne. 5.7 Zakaz anulowania tras. 6. Urlop 6.1 Każdy Pracownik ma prawo do 3 dni urlopu wciągu całego miesiąca. 6.2 Jeden dzień urlopu zdejmuje nam 500 km z tygodniówki. 6.3 Urlop bierzemy gdy chcemy po prostu odpocząć. Nie ma on nic wspólnego z nieobecnością usprawiedliwioną. 7. Ciągniki 7.1 Każdy Pracownik jest zobowiązany do posiadania własnej ciężarówki z malowaniem firmy. 7.2 Każdy wybiera sobie własną ciężarówkę którą może zmienić co trzy tygodnie w dany weekend w którym zarząd na to pozwala. ? 8. Zasady wewnętrzne firmy - Rozgrywkę należy toczyć w trybie multiplayer na serwerze Europejskim, preferując Europe3, oraz na singleplayer jeśli pracownik musi zrobić długą przerwę w trasie.(np. kilka dni przerwy) - Każdy pracownik jest zobowiązany do przebywania na teamspeak3 podczas wykonywania tras. - Każdy jest zobowiązany do przestrzegania przepisów ruchu drogowego. - Pracownik, który ma zamiar być nieobecny tydzień lub dłużej jest zobowiązany do zgłoszenia swojej nieobecności poprzez wiadomość prywatną do "[Właściciela] NXL_PL", wysyłając emaila na firmowy mail z tytułem "nieobecność" oraz odpowiednią treścią wiadomości. - Pracownik po okresie tygodnia nieusprawiedliwionej/niezgłoszonej nieobecności zostaje zwolniony. - Zakazuje się wygłupiania czyli spamu trąbkami, światłami itp. 9. Apelacje - Apelacje można składać od: *odrzuconej trasy (trzeba posiadać dowód [film lub zdjęcie]) *kary (Rozmowa z Właścicielem lub osobą która przyznała karę) - Apelacje można zgłosić do 24h od oddania trasy - Apelację składamy na stronie firmy Cargo-Trans w zakładce Kontakt-Rekrutacja/Apelacja wpisując w temat Apelacja - Zarząd ma 3 dni na rozpatrzenie apelacji. - Jeśli Apelacja nie posiada dowodu to nie jest rozpatrywana 10. System Kar * System Kar obowiązuje każdego. Kary są stosowane w przypadku łamania regulaminu. Kary dzielimy na: - Pouczenia (w przypadku nie zastosowania się do pouczenia automatycznie jest przyznawana kara o 1 stopień wyższa niż była zamierzona) - Kary kilometrowe * I stopnień kary - 1000 km dodatkowo * II stopnień kary - 2000 km dodatkowo * III stopnień kary - 4000 km dodatkowo * IV stopnień kary - 6000 km dodatkowo *V stopnień- Zwolnienie z firmy lub degradacja z rangi oraz dodatkowe egzaminy w terminie wyznaczonym przez zarząd. * Kary za punkty karne * 8 punktów karnych - 1 stopień kary * 13 punktów karnych - 2 stopień kary * 18 punktów karnych - 3 stopień kary + maksymalna 80 km/h * 22 punktów karnych - 4 stopień kary + maksymalna prędkość 80 km/h * Powyżej 25 punktów karnych osoba dostaje 5 stopień ostrzeżenia + Degradacja z rangi oraz ponowne testy + dostając kolejne punkty karne może zostać zwolniona z firmy. * Właściciel oraz Zastępca ustalają wysokość Kary. Dyspozytorzy mogą również ustalać wysokość kar przy wcześniejszym ustaleniu tego z Właścicielem.
Cześć
Jeśli już przeczytałeś/aś regulamin. To poproś o dołączenie do firmy
